VOS ENJEUX
Vous avez un cap à franchir pour aligner votre boussole professionnelle et prendre pleinement votre place, en adéquation avec vos valeurs et votre vision : réorienter ma stratégie, enclencher un changement, développer mon leadership, …
Ce cap vous motive profondément, mais vous ne savez pas comment y parvenir.
Il vous manque un tour d’horizon pour identifier ce qui vous freine et une marche-avant pour mobiliser vos ressources, trouver vos solutions et avancer.
Les grands sportifs et artistes connaissent bien cette situation. Ils se font coacher pour être au sommet de leur discipline et de leur art. Pourquoi pas vous ?
Le coaching est un processus pédagogique au service du développement de votre potentiel, et de l’atteinte de vos objectifs professionnels.
Votre coach vous aide à trouver et activer vos propres solutions. Il vous écoute activement, vous questionne, vous propose des feedbacks et apports ciblés. Il joue l’effet miroir et la confrontation bienveillante. Vous êtes challengé et poussé en avant.
Comment choisir un coach fiable et de confiance ?
NOTRE APPROCHE
Les coachs du réseau Sagitao sont tous certifiés. Ils s’engagent à appliquer la charte du Comité d’Ethique du Coaching s’agissant du respect des droits de la personne, de la protection des organisations, des compétences et qualifications requises, des exigences de responsabilité, intégrité et probité, de la qualité scientifique et du respect du but assigné.
Notre coaching individuel est teinté ACTION.
En clair, nous sommes là pour vous aider à avancer, sans vous éterniser sur des questions existentielles.
Vous atteignez vos objectifs rapidement. Et vous apprenez en même temps un processus de prise de décision que vous pourrez mobiliser à l’issue du coaching dans toutes vos situations de changement.
Un cycle de coaching individuel, c’est :
- Une première séance consacrée à la clarification de votre objectif
- 5 à 7 séances d’1h30, en présentiel ou en distantiel, sur une durée de 3 mois, pour avancer vers votre objectif
- Des temps de mise en pratique en autonomie entre les séances, que nous rythmons via AWKN, solution digitale asynchrone permettant de soutenir votre engagement via la diffusion régulière de « capsules interactives » & la mise à disposition d’un espace personnalisé consolidant vos apprentissages.
- Une dernière séance concentrée sur la capitalisation des progrès et sur votre trajectoire à venir
Et dans le cas d’un coaching en entreprise :
- un RV tripartite supplémentaire au démarrage et à la clôture (coach, coaché, donneur d’ordre) pour cadrer les besoins et le déroulé, sécuriser la confidentialité et évaluer les résultats en fin de cycle.
Nous avançons ensemble dans un schéma de co-responsabilité. Nous vous guidons activement, mais ce sont vos réalisations !
CE QU’EN DISENT NOS CLIENTS
Le coaching m’a permis de prendre conscience de nombreux points essentiels au développement de mon projet professionnel en très peu de temps. Un grand merci à Camille pour la richesse des échanges, les exercices, le respect de mon autonomie et l’objectivité .
Merci pour ces séances de travail qui m’ont permis, pas à pas, de lever mes blocages. Professionnelle, toujours à l’écoute, souriante, avec une énergie positive, ces moments de coaching avec vous ont été de vrais moments privilégiés. Vous m’avez amenée à me poser les bonnes questions, celles qui m’ont fait réfléchir profondément et m’ont permis d’ouvrir les yeux. J’ai atteint mes objectifs grâce à la qualité de nos échanges. Pour toutes ces choses, merci !
Je recommande chaleureusement la prestation de coaching de Camille, qui a su m’accompagner avec efficacité, adaptabilité, bienveillance et sans jugement, dans la réalisation de mon objectif.
